¿Qué conflictos se pueden solucionar?


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¿Qué es la conciliación? 


La conciliación en derecho es un mecanismo alternativo de resolución de conflictos en el cual las partes involucradas en una disputa buscan llegar a un acuerdo de manera voluntaria, con la ayuda de un tercero neutral llamado conciliador. Este tercero facilita el diálogo, propone soluciones y ayuda a las partes a encontrar un punto de encuentro, pero no impone decisiones. Cuando las partes logran un acuerdo, se plasma en un acta, la cual tiene carácter vinculante y tiene fuerza de título ejecutivo. 

Ventajas de acudir a la conciliación: 
  1. Acceso rápido y efectivo los servicios de conciliación  
  2. Atención personalizada y de calidad.  
  3. Servicios gratuitos  
  4. Ahorro en tiempo y dinero.  
  5. Posibilidad de gestionar los conflictos de manera presencia o a través de medios electrónicos de fácil acceso y bajo costo.  
  6. Procedimiento con los mismos efectos de una sentencia judicial. ​


En el marco de la Conciliatón Nacional se pueden solucionar conflictos como:: 


  • Fijación de cuotas alimentarias. 
  • Responsabilidad extracontractual en accidentes de tránsito sin lesiones personales.   
  • Préstamos o deudas no canceladas por concepto de ventas y pago de facturas, u obligaciones en general.   
  • Propiedad horizontal, particularmente cuotas de administración.   
  • Restitución de inmuebles arrendados. 
  • Liquidación de la sociedad conyugal y disolución y liquidación de la sociedad patrimonial de hecho.   
  • Conflictos de convivencia.   
  • Custodia de hijos y regulación de visitas.   
  • Asuntos laborales que puedan ser conciliables.   
  • Lesiones personales culposas.   
  • Accidentes de tránsito sin lesiones personales.   
  • Daño en bien ajeno.   
  • Injuria y calumnia, cuando no trascienda.   
  • Injuria y calumnia indirecta.   
  • Abuso de confianza. ​